Breaking News! Booking.com แพลตฟอร์มจองที่พักออนไลน์ยักษ์ใหญ่ ประกาศปรับโครงสร้างองค์กรครั้งสำคัญ เตรียมลดพนักงาน และปรับตัวครั้งใหญ่ เพื่อรับมือกับการแข่งขันที่ดุเดือดในโลกธุรกิจท่องเที่ยว การเปลี่ยนแปลงครั้งนี้จะส่งผลกระทบต่อพนักงาน และอนาคตของ Booking.com อย่างไร? ติดตามรายละเอียดได้ในบทความนี้
สำนักข่าวรอยเตอร์ รายงานว่า Booking.com ผู้ให้บริการด้านการท่องเที่ยวออนไลน์ระดับโลก กำลังพิจารณาปรับลดจำนวนพนักงาน ซึ่งถือเป็นส่วนหนึ่งของแผนการปรับโครงสร้างองค์กร
Booking.com ถือเป็นบริษัทในเครือ Booking Holdings ได้เผยแพร่แถลงการณ์อย่างเป็นทางการผ่านทางอีเมล โดยระบุว่า ขณะนี้บริษัทอยู่ในระยะเริ่มต้นของกระบวนการทบทวนโครงสร้างองค์กร และยังไม่มีข้อสรุปใดๆ เกี่ยวกับการปรับลดพนักงาน
"แม้การตัดสินใจในครั้งนี้จะเป็นเรื่องยากลำบาก แต่ก็ถือเป็นก้าวเชิงรุกที่จำเป็น เพื่อให้ Booking.com ยังคงรักษาความสามารถในการแข่งขันในอุตสาหกรรมที่มีการเปลี่ยนแปลงอย่างรวดเร็ว และสามารถพัฒนานวัตกรรมที่มุ่งเน้นลูกค้าเป็นศูนย์กลางได้อย่างต่อเนื่อง" Booking.com ยืนยันในแถลงการณ์
จากข้อมูลในรายงานประจำปี ณ สิ้นปีงบประมาณ 2566 Booking Holdings มีจำนวนพนักงานโดยรวมอยู่ที่ประมาณ 23,600 คน อย่างไรก็ดี รายงานฉบับดังกล่าวไม่ได้ระบุจำนวนพนักงานของ Booking.com ไว้เป็นการเฉพาะ
ในเอกสารที่ Booking Holdings ยื่นต่อสำนักงานคณะกรรมการกำกับหลักทรัพย์และตลาดหลักทรัพย์แห่งสหรัฐอเมริกาเมื่อวันศุกร์ที่ผ่านมานั้น ทางบริษัทได้ระบุว่า จะมีการชี้แจงรายละเอียดเพิ่มเติมเกี่ยวกับกรอบเวลา ผลกระทบที่คาดว่าจะเกิดขึ้นกับพนักงาน และสถานะทางการเงิน อันเนื่องมาจากการปรับโครงสร้างองค์กร "เมื่อถึงเวลาอันสมควร"
โฆษกของบริษัทได้ออกมายืนยันว่า การทบทวนโครงสร้างองค์กรในครั้งนี้จะจำกัดขอบเขตเฉพาะ Booking.com เท่านั้น และจะไม่ส่งผลกระทบใดๆ ต่อแบรนด์อื่นๆ ภายใต้ Booking Holdings อาทิ Priceline, Agoda, Kayak และ OpenTable
การปรับโครงสร้างองค์กรครั้งนี้เกิดขึ้นภายหลังจาก Booking Holdings ได้ประกาศผลประกอบการไตรมาสที่ 3 โดยบริษัทมีค่าใช้จ่ายในการดำเนินงานเพิ่มขึ้นร้อยละ 13.6 "บริษัทเชื่อมั่นว่าความพยายามในการปรับโครงสร้างองค์กรในครั้งนี้ จะช่วยยกระดับประสิทธิภาพในการบริหารค่าใช้จ่าย เสริมสร้างความคล่องตัวเชิงองค์กร และนำไปสู่การจัดสรรทรัพยากรอย่างมีประสิทธิภาพ เพื่อนำไปลงทุนพัฒนาผลิตภัณฑ์และบริการต่างๆ ให้ดียิ่งขึ้นสำหรับนักเดินทางและพันธมิตรทางธุรกิจ" Booking Holdings ระบุในเอกสารที่ยื่นต่อหน่วยงานกำกับดูแล
นอกจากนี้ Booking Holdings ยังได้ชี้แจงเพิ่มเติมว่า บริษัทมีแผนที่จะปรับปรุงกระบวนการและระบบต่างๆ ให้มีความทันสมัย รวมถึงเพิ่มประสิทธิภาพในกระบวนการจัดซื้อจัดจ้าง ซึ่งถือเป็นส่วนหนึ่งของแผนการปรับโครงสร้างองค์กร
การปรับโครงสร้างองค์กรครั้งใหญ่ของ Booking.com ในครั้งนี้ นับเป็นความเคลื่อนไหวที่น่าจับตามองอย่างยิ่งในแวดวงธุรกิจท่องเที่ยวออนไลน์ สะท้อนให้เห็นถึงความมุ่งมั่นของ Booking Holdings ในการรักษาความเป็นผู้นำในตลาดที่มีการแข่งขันสูง และปรับตัวให้ทันต่อการเปลี่ยนแปลงของโลกยุคดิจิทัล
แม้จะยังไม่มีรายละเอียดที่แน่ชัดเกี่ยวกับแผนการปรับลดพนักงาน แต่ Booking.com ก็ได้ย้ำถึงความตั้งใจในการเพิ่มประสิทธิภาพการดำเนินงาน ลดค่าใช้จ่าย และพัฒนานวัตกรรมใหม่ๆ เพื่อตอบสนองความต้องการของลูกค้า ซึ่งถือเป็นหัวใจสำคัญของความสำเร็จในระยะยาว
อย่างไรก็ตาม การปรับโครงสร้างองค์กรย่อมส่งผลกระทบต่อพนักงาน ซึ่งเป็นทรัพยากรที่มีค่าที่สุดของบริษัท Booking Holdings จึงจำเป็นต้องดำเนินการด้วยความรอบคอบ คำนึงถึงผลกระทบต่อพนักงานทุกระดับ และสื่อสารแผนการต่างๆ อย่างโปร่งใส เพื่อสร้างความเข้าใจและความร่วมมือในการก้าวผ่านช่วงเวลาแห่งการเปลี่ยนแปลงนี้ไปด้วยกัน
ในขณะเดียวกัน ผู้เชี่ยวชาญในอุตสาหกรรมท่องเที่ยว ต่างคาดการณ์ว่า การปรับโครงสร้างของ Booking.com อาจเป็นสัญญาณบ่งชี้ถึงแนวโน้มการเปลี่ยนแปลงในธุรกิจท่องเที่ยวออนไลน์ ซึ่งอาจนำไปสู่การแข่งขันที่เข้มข้นขึ้น การควบรวมกิจการ และการพัฒนานวัตกรรมใหม่ๆ เพื่อดึงดูดลูกค้า
คงต้องติดตามกันต่อไปว่า Booking.com จะมีแผนการอย่างไรในการปรับตัว และรับมือกับความท้าทายต่างๆ เพื่อรักษาความเป็นผู้นำในตลาดท่องเที่ยวออนไลน์ และสร้างการเติบโตอย่างยั่งยืนในอนาคต
ที่มา reuters